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Delta Intelligent Building Technologies (Europe) GmbH als Arbeitgeber
Delta
Intelligent
Building
Technologies
(Europe)
GmbH
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein menschliches und wohlwollendes miteinander.
Eine flache und menschliche Hierarchie.
Arbeiten an und mit neuesten Technologien. Marktführer im Bereich.
Transparenz, Innovationsgehalt
Beste Technik im Markt + Wachstumspotential = Chancen für die Zukunft. Sicherer Arbeitsplatz. Spannende Aufgaben.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fällt mir spontan nichts ein.
Unternehmenskultur ist im vorletzten Jahrzehnt stecken geblieben.
Fokus ist zur Zeit techniklastig. Das kann man verbessern. Daran arbeite ich.
Verbesserungsvorschläge
Herausstechen vom IT-KV! Mitarbeiterbenefits einführen (Altersvorsorge, MA Vergünstigungen, Gesundheitsmaßnahmen, Elternteilzeit). Homeoffice als Standard einführen. Kernarbeitszeit abschaffen um flexibles Arbeiten zu ermöglichen. Kommunikation intern verbessern. Führungsebene schulen (social skills), als auch die einzelnen MAs.
Bleibt eurer Linie treu.
besseres Weiterbildungsangebot für Mitarbeiter, zusätzliche Anreize wie Jobticket
Den vertrieblichen Fokus mehr auf die Anwendung und Kundennutzen legen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Delta Intelligent Building Technologies (Europe) ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Technologiemarktführer, exzellenter Kundensupport
Der Markenname LOYTEC steht für Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit moderner, nachhaltiger Lösungen in der Gebäudeautomation.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Delta Intelligent Building Technologies (Europe) ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Studieren + Teilzeit möglich. Sonstige persönliche Weiterentwicklungen nicht wirklich vorhanden. Aufstiegschancen gering.
aufgrund der Firmengröße eher limitiert
Weiterbildung gibt es nicht wirklich, aufgrund der Größe der Firma gibt es auch keine wirkliche Karriereleiter.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Delta Intelligent Building Technologies (Europe) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Delta Intelligent Building Technologies (Europe) schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Delta Intelligent Building Technologies (Europe) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Delta Intelligent Building Technologies (Europe) als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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