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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Coaching
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolles Betriebsklima, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team. Man spürt, dass Leistung geschätzt wird und man mitgestalten kann. Moderne Ausstattung, klare Strukturen und echtes Vertrauen in die Mitarbeiter.
Ich bin soweit sehr zufrieden und hoffe noch weitere Jahre in diesem Unternehmen verbringen zu dürfen.
Zuverlässiger Arbeitgeber mit fairer Bezahlung und angenehmer Arbeitsatmosphäre.
Modernes Büro neuester Technik
Ausstattung und Eigenverantwortung sowie flexible Zeiteinteilung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Spannend, dass alle Bewertungen mit November 2025 und alle mit 5 Sternen abgegeben wurden!!! Das sagt schon alles aus, dass hier kräftig manipuliert wurde! Spitze! Weiter so!! Und nicht vergessen, die Bewertung sofort löschen lassen! pahahahahaha
Wenn viele Aufträge gleichzeitig reinkommen, kann es schon mal richtig stressig werden.
Manchmal ist im Büro einfach zu viel los – aber das liegt eher am Wachstum als an der Organisation. Wenn’s stressig wird, packen trotzdem alle gemeinsam an.
Verbesserungsvorschläge
Bei so starkem Wachstum könnte man interne Abläufe noch klarer dokumentieren, damit neue Kolleginnen und Kollegen sich noch schneller einfinden. Sonst: Weiter so!
Mehr Online Präsenz und Marketing. Ich fände es gut, wenn mehr Leute uns kennen würden.
Eventuell mehr Anerkennung für gute Leistung und regelmäßige Teambesprechungen.
In Spitzenzeiten bleibt manchmal wenig Zeit zum Durchschnaufen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Easy Vending ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leistungsgerecht und pünktlich.
Auf Vereinbarungen kann man sich verlassen und das Gehalt kam bisher immer pünktlich
Faire Bezahlung, pünktliche Auszahlung und korrekte Abrechnung.
Faire Bezahlung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Habe vor kurzem auch eine Weiterbildung zur Ausbildnerin bezahlt bekommen und das ohne Diskussion. Bei meinen früheren Arbeitgebern war das nicht so selbstverständlich.
Karrieremöglichkeiten sind top, man kann sich gut weiterentwickeln. Weiterbildung wird angeboten, könnte aber noch etwas ausgebaut werden.
Viele Lernmöglichkeiten, Vertrauen in Eigeninitiative und Aufstiegschancen.
Schulungen werden angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Easy Vending wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Easy Vending besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Easy Vending als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Easy Vending als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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