Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 27 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders schätze ich die Hilfsbereitschaft und die Unterstützung, die ich immer erfahren habe. Alle Kollegen und Vorgesetzten sind sehr respektvoll und behandeln jeden gleichwertig, was zu einer angenehmen und motivierenden Arbeitsatmosphäre führt.
Es wird sich sehr um den Zusammenhalt und das Miteinander gekümmert, viele Teamevents, tolle Sommerfeste so wie Weihnachtsfeiern, nette Glückwünsche & kleine Geschenke für besondere Anlässe, gemeinsames Mittagessen, Tischfußball
flache Hierarchie
Modern, schnell, flexibel, ambitioniert, respektvoll. Warum bin ich nicht hier früher angekommen?
Der Arbeitgeber sorgt sich um seine Mitarbeiter
Ich schätze besonders die gelebte Unternehmenskultur, die von Teamwork, gegenseitigem Respekt und Innovation geprägt ist.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht gibt es aktuell nichts zu verbessern – alles passt perfekt!
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Inercomp ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Die Arbeitsatmosphäre war stets sehr angenehm. Das Team ist unglaublich hilfsbereit und freundlich, was die Zusammenarbeit sehr einfach und produktiv macht.
Angenehme Zusammenarbeit
Super lockere angenehme entspannende Atmosphäre
Ein angenehmes und unterstützendes Miteinander, geprägt von Teamgeist und Respekt. Individualität wird geschätzt, und zahlreiche gemeinsame Teamevents stärken das Zusammengehörigkeitsgefühl.
Immer gute Stimmung, ein Ort an dem man wertgeschätzt wird, sich wohlfühlen kann und keine Angst haben muss, wenn einmal ein Fehler passiert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefördert.
Die Entwicklungsmöglichkeiten sind klar und transparent. Es gibt die Möglichkeit, entweder eine Fachkarriere einzuschlagen und sich im eigenen Bereich bis hin zum Experten zu entwickeln oder in eine Führungsposition, wie z. B. Teamleitung, zu wechseln. Dies wird durch individuell abgestimmte Weiterbildungsmaßnahmen aktiv unterstützt.
Man wird hier gefördert und kann an Weiterbildungen und Schulungen teilnehmen.
Gute MitarbeiterInnen werden gefördert und Weiterbildungen ermöglicht.
Weiterbildungsmaßnahmen werden gern gesehen und unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Inercomp wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Inercomp besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Inercomp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Inercomp als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Andere Meinungen respektieren.




































