Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Grundsätzliche Ziele, auch wenn sie nicht verfolgt werden.
Mitarbeiter sind in der Regel motiviert und bemüht.
Möglichkeiten für Home Office
Großes Vertrauen ins Team
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre: ein buntes, kollegiales Team. Tolle, nachhaltige Gebäude mit mehreren Lebenszyklen - sehr spannend und innovativ.
flache Hierarchien, respektvoller Umgang, großes gegenseitiges Vertrauen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viel zu tun und in manchen Bereichen zu wenig Personal.
Kommunikation der Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation intwrn verbessen
Mehr Personal einstellen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Lukas Lang Building Technologies ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Prinzipiell sehr interessant, was das Unternehmen macht.
Nachhaltigkeit, spannendes Bausystem
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lukas Lang Building Technologies ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mehr schlecht als recht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lukas Lang Building Technologies wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Lukas Lang Building Technologies besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lukas Lang Building Technologies als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lukas Lang Building Technologies als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.