Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Hund erlaubtWertschätzender und respektvoller Umgang miteinander, klare Strukturen, offene Kommunikation sowohl mit Kollegen als auch mit Vorgesetzten
Am besten finde ich die abwechslungsreichen Arbeiten, sowie das super Betriebsklima innerhalb der Firma.
Da die Führung sehr viel wert auf die Meinung der Mitarbeiter gibt, finde ich so nichts schlecht.
Super Arbeitsklima, spannender Aufgabenbereich einfach alles :D
den top Kollegenzusammenhalt
Gibt nichts schlechtes am Arbeitgeber!
bis jetzt nicht :D
Gibs nichts !!!
Sorry, da fällt mir nix ein ;)
Da fällt mir nichts ein...
Da gibt’s nicht viel was man verbessern kann
Für das Mittagessen eventuell etwas organisieren (Mama bringts)
Dusche wäre cool wenn man mit dem Radl her fährt
Gemeinsame Arbeitsplätze auf der Terrasse für die Mitarbeiter im Sommer.
E-Ladestationen für Mitarbeiter
Ab einem gewissen Gehalt, alternative auf Firmenfahrzeug nach Wahl.
Zusätzliche Urlaubstage, welche man summieren kann bis auf 12 Tage.
Der am besten bewertete Faktor von Westcam Datentechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
keine Unterschiede bemerkbar
Gehöre selbst zur älteren Generation und habe mich immer willkommen gefühlt. Da gibt es keine Unterschiede! Man muss auch selbst bereit sein, neue Dinge zu lernen.
wir sind ein sehr junges Team aber es ist top in allen alters gruppen
Das Team ist generell auf der jüngeren Seite, aber ältere Arbeitskollegen werden deswegn nicht benachteiligt oder ausgegrenzt.
Das selbe hier. Ob jung oder alt, wir sind alle ein Team.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Weiterbildungsbedarf wird wahrgenommen und unterstützt
Die Firma fördert Weiterbildungen und steht hinter ihren Mitarbeitern. Wenn es mal Überschneidungen mit den Kurs- und Arbeitszeiten gibt, wird eine Lösung gefunden.
Super!
Weiterbildungen sind absolut kein Problem.
Wurde jedes Jahr beim Mitarbeitergespräch gefragt, ob es Weiterbildungen gibt, welche ich machen will.
Alles offen. Es werden keine Steine in den Weg gelegt.
Stehtiger ausbau seiner fähigkeiten
