Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenJunges dynamisches Team mit dem drang zur Perfektion
Planlose Geschäftsführung. Kein Elan, keine Produktkenntnisse, aber jede Menge Geld.
Wachstums bedingte Änderungen besser kommunizeren
Der am besten bewertete Faktor von Armin Strom ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeder macht das wofür er da ist.
Alle ziehen am gleichen Strick
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Armin Strom ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Da das Unternehmen sich stark verändert hat, kann dies noch besser werden. Hat sich aber schon deutlich verbessert
Viel zu gering gegenüber Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider ist es schwer die Produkte und die Marke zu platzieren, da keine hohe Motivation von innen her zu erkennen ist.
Kleines Unternehmen, daher nur beschränkte Weiterbildung möglich.