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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • RabatteRabatte
    50%50
  • CoachingCoaching
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • KantineKantine
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Mega Office
- HO Möglichkeit für die meisten Mitarbeiter
- Ehrlichkeit und Direktheit im Umgang miteinander
- Knapp 30 verschiedene Nationen bei knapp 100 Mitarbeiter
- Super Kollegen und Vorgesetzte
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Was Mitarbeitende schlecht finden

siehe Verbesserungsvorschläge oben.
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Verbesserungsvorschläge

- Ich vermisse ein richtiges Zeitmanagement, denn viele "schummeln" sich meiner Meinung nach um viele Arbeitsstunden, kommen erst um 09:00 oder 09:30 Uhr daher Uhr und gehen um 16:00 Uhr. Offiziell haben wir 42,5 h pro Woche. Das kostet die Firma ja richtig Geld, aber interessiert irgendwie niemanden, was ich nicht verstehen kann.
- Fringe Benefits wären toll, zb einen Zuschlag für SBB oder wenn man wenig Krankheitstage hat einen kleinen Bonus.
- Ich würde HO ganz abschaffen (aber natürlich ...
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Crypto Finance ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


In a growing company there are a lot of opportunities to take ownership in related tasks.
5
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Kommt wahrscheinlich auf die Position drauf an. Bei mir ist jeden Tag sehr viel los - meistens ganz viel Verschiedenes, langweilig wird einem definitiv nicht.
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Crypto Finance ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gehalt ist sicher nicht auf dem höchsten Niveau im Bankwesen. Leider auch keinerlei fringe Benefits ausser gratis Kaffee und Mineralwasser (aus einem Spender).
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Employees get support in job related education
5
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Kann ich zwar nichts dazu sagen, da es mich nicht betrifft, aber es gibt Kollegen/Kolleginnen, die eine Weiterbildung machen und von der Firma unterstützt werden. Intern haben wir 1x wöchentlich eine "Knowledge-Session", wo wir viel über Crypto, Blockchain und vieles mehr, lernen können.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Crypto Finance wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Crypto Finance besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Crypto Finance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Crypto Finance als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Gute Arbeitsqualität erwarten.


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