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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besten Punkte
Wertschätzung, freundlichkeit , Zusammenhalt, immer ein offenes Ohr.
Man fühlt sich wohl und ernst genommen
Immer hilfsbereit
Das man sich gegenseitig respektiert und das man locker aber seriös miteinander umgeht.
Unterstützung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu Zeit alles in Ordnung
Lage und Gebäude zu alt.
Mehr Entwicklungschancen wären wünschenswert
Mehr Entwicklungschancen wären wünschenswert
Ich finde keine schlechten Punkte.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotenzial besteht vor allem in den Bereichen Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten, da die Unternehmensstruktur nur begrenzte Karriereschritte zulässt.
Verbesserungspotenzial besteht vor allem in den Bereichen Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten, da die Unternehmensstruktur nur begrenzte Karriereschritte zulässt.
Ferien und Wochenende Planung. P.S. Es ist keine Kritik, es funktioniert gut aber besser geht immer
Gute Chauffeure versuchen so lange wie möglich in der Firma zu bleiben.
Arbeitszeit reduzieren auf 38 Stunden pro Woche.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Limmat Bus ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Super Sehr zufrieden
Perfekt, besser kann es fast nicht werden.
Sehr gut, bin sehr glücklich..
3 wegen die reden viel Albanisch als Deutsch.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Da es nicht vielen verschiedenen Abteilungen gibt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Limmat Bus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Limmat Bus besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Limmat Bus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Limmat Bus als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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