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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
fordernd und fördernd zugleich,
fantastisches Arbeitsklima geprägt von einem sehr hohen Engagement, Commitment und Teamzusammenhalt gemäss „alle für einen, einer für alle“, insbesondere auch bei längeren Ausfällen durch Elternschaft oder Krankheit
Viel Mitbestimmungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter; Vereinbarkeit mit Familie wird aktiv (vor-)gelebt; in den letzten 1-2 Jahre auch viele interne Innovationen
Geben und Nehmen sind stimmig.
Arbeitsklima ist sehr gut. Wir sind erfolgreich.
Möglichkeit zur Mitgestaltung, flache Hierarchien, Förderung von Verantwortungsübernahme, grosszügige Benefits
Teilzeitmöglichkeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Betriebsblindheit für veraltete Infrastruktur und Prozesse, nangelnde Effizienz in einzelnen Abläufen, zum Teil wird vok den MA zu viel gefordert und verlangt
Verbesserungsvorschläge
Die Work-Life-Balance wird in Hochphasen teils schon etwas strapaziert. Dafür ist das Arbeitsgebiet sehr spannend und zunehmend breiter.
Ich bin sehr zufrieden mit der Situation.
Sich für den MA interessieren bzw. Wertschätzung halten
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MPW Beratungsteam ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
bei höheren Pensen Gefahr von Überlastung/Überarbeitung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MPW Beratungsteam wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet MPW Beratungsteam besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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