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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    65%65
  • FirmenwagenFirmenwagen
    59%59
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    24%24
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • KantineKantine
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

S'Team isch hilfsbereit und d'Arbet isch abwechslungsriich. Es macht Freud, de Chunde z'helfe.
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Das Betriebsklima
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Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und hohes maß an Eigenverantwortlichkeit
Der CEO wäre eigentlich super. Leider wird im die Wahrheit durch Stabstellen falsch Dargestellt.
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Windhager ist einer der Marktführer im Heizen mit Holz in der Schweiz.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Je nach Uuftragslag git's sehr viel z'tue. Mängisch chömed Informatione chli spat. Suscht bi ich zfriede.
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Qualität / Wissen muss weiter entwickelt werden im Team
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Stimmung wird immer wieder von bestimmten Personen heruntergezogen, man beschäftigt sich mehr mit Problemen als Erfolgen.
Er sollte seine Informationsquelle im Management (die Weibliche Seite) hinterfragen und nicht alles glauben.
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Fehlende Sozialkompetenz des GF Schweiz, daher eine sehr starke Fluktuation im Betrieb.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

D'Kommunikation cha no chli besser sii. Meh Informatione und meh Weiterbildung wärde guet.
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Produktqualität und Innovationen fehlen in den letzten Jahren. Wurde jetzt angekündigt dass es anders werden soll.
Mehr Mitarbeiter Events, ist aber schwer umzusetzen da Schweizweit tätig.
Teamgeist fördern, Vertrauen steigern im Team
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Das Management sollte sich nach den Mitarbeiter richten welche auch Geld verdienen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Windhager Zentralheizung Schweiz ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


D'Arbet isch abwechslungsriich und spannend. Es macht Freud, Lüüt direkt z'helfe, und me cha sini Iisätz sehr eigenständig organisiere.
5
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arbeite mich gerade ein, sehr spannend
5
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Ein Unternehmen im Wandel...
Sehr abwechslungsreich
5
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Aufgabengebiete sind sehr interessant und man darf seine Kompetenzen ausleben und einbringen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Windhager Zentralheizung Schweiz ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Sehr Professionell und angenehm
3
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Wird viel gelogen. Abmachungen und Versprechen werden nicht eingehalten.
1
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Schlecht. Mal wird kommuniziert und mal nicht.
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Hier könnte strukturiert mehr getan werden.
gegeben, auch auf internationalem Level
4
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Ausbildungen werden sehr gerne gesehen und die Mitarbeiter auch demzufolge Unterstützt soweit es dem Unternehmen dienlich scheint.
4
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Wünsche werden gehört!
5
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Wird nicht gefördert.
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Windhager Zentralheizung Schweiz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Windhager Zentralheizung Schweiz schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Windhager Zentralheizung Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Windhager Zentralheizung Schweiz als eher modern.

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Windhager Zentralheizung Schweiz
Branchendurchschnitt: Energie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Langfristigen Erfolg anstreben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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