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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,6Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Naja, dass essen war lecker. Als Mitarbeiter hat man ganze 20% Rabatt…
Aufstiegmöglichkeiten
Teilw. Mitspracherecht
Qualität hinter der man stehen kann
immer weniger
Immer sehr fair. Lohnabrechnung und Zeit-Abrechnung stimmt immer. Gute Arbeitspläne. Gutes Team, Nette Kunden
Geregelte Arbeitszeiten, Frei-Wünsche, Gutes Team, helle Arbeitsräume,
Was Mitarbeitende schlecht finden
So ziemlich alles. Sogar Kunden sagen zu mir: „Ich würde hier nie arbeiten.”
Für jedes bisschen Recht musste man kämpfen
Glasbruch muss leider vom Trinkgeld bezahlt werden.
seine Kolerischen Ausraster, keinen Respekt vor jeglichen Mitarbeitern. Denn jeder ist ersetzbar. Herablassendes verhalten, unhöflich, Beleidigend. Keine wehrtschätzung der Arbeit.
Im Winter manchmal kalt, kein Pausenraum
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung und die Mitarbeiter nicht wie herablassend behandeln. Es gibt sogar Studenten, die dort als Ferienjobber gearbeitet haben und mehr verdient haben als ich für die Hälfte der Arbeit.
Zahlt euren Mitarbeitern einen Fairen Lohn, passt die Arbeitszeiten an. Dann wird auch nicht alle 2 Jahre das komplette Team abspringen.
Wechselt am besten das ganze Personal im Verkauf und das Arbeit system…
Es wäre Sicher ein Anfang, die Schuld auch mal bei sich selbst zu suchen.
er schaut nur für sich selbst für miteirbeiter keine interese
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,2
Der am besten bewertete Faktor von Zumbach Bäckerei Konditorei ist Kollegenzusammenhalt mit 2,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Untereinander ja, aber die damalige Filialleiterin hat sich nicht wirklich um die Mitarbeiter gekümmert.
Jetzt besser. Die betreffende Mitarbeiterin hat unser Team verlassen. Funktioniert jetzt viel besser!
wenigstens stimmt da Arbeitsklima mit den Kolegen.
Sehr gut, wir machen immer mal wieder was zusammen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zumbach Bäckerei Konditorei ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Arbeitsplan kommt ständig zu spät! teilweise 1-2 Wochen vorher erst
Wenn überhaupt dann nur per Mail
von Oben wird grösten Teil über E-Mail komuniziert.
Könnte besser sein. Vieles nur schriftlich.
Sehr viel schriftlich. Persönlich eher weniger
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Zumbach ist dadurch sehr unkooperativ. Einige Arbeitskolleginnen haben eine Weiterbildung gemacht, um in diesem Betrieb stellvertretende oder leitende Positionen zu erreichen. Die Ausbildung haben sie auch selbst bezahlt.
Ihre Wünsche waren nur an den gewissen Tagen freizunehmen, damit sie an der Weiterbildung teilnehmen konnten. Die Vorgesetzten haben sich jedoch unkooperativ verhalten.
Wurde bei der Weiterbildung unterstützt
Seit 5 jahre keine weiterbildung
Ich konnte jetzt eine Führungsposition übernehmen
das nötigste
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zumbach Bäckerei Konditorei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Zumbach Bäckerei Konditorei schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zumbach Bäckerei Konditorei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zumbach Bäckerei Konditorei als eher traditionell.
Puls
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