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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eine permanente Abwesenheit - für alle Betroffenen!
Für diese Kategorie haben ich leider nichts!
Er unterstützt das Team und ist sehr freundlich
ein vorbildlicher Unternehmer der rund um die Uhr für uns und unsere Kunden da ist
Tolles Betriebsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nach dem hier der erste Negative Kommentar aufgetaucht ist, wurde von Oben angeordnet das man hier Positive Kommentare schreiben soll.
Es wurde dann auch nachgefragt, ob jeder dies gemacht hat.
Die Positiven Kommentare sind hier als Fake Kommentare (Datum beachten 5 Sterne März 2017 3x).
Der Umgang mit den Kollegen.
Das Arrogante Verhalten den Mitarbeitern gegenüber.
Ich könnte hier noch einiges schreiben, aber dann würde ich mich wiederholen.
Viel zu viel!
Mein Arbeitgeber macht ein bischen viel Stress
Verbesserungsvorschläge
- -Vertrauen in die Mitarbeiter entwickeln.
- Nicht alles Kontrollieren zu wollen.
- Seine Arbeitsweise nicht den Mitarbeitern aufdrücken,
- Bei Problemen mit den Mitarbeitern Sprechen und nicht hinter dem Rücken lästern.
- Eine Arbeitsumgebung schaffen die erträglich ist.
Mach den Laden dicht! Kaputtes Image kann man nicht mehr reparieren!
Mein Arbeitgeber sollte sich besser mal mehr Zeit lassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
4,0
Der am besten bewertete Faktor von 2print2mail ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Dies wurde gemacht, aber meistens mit einem Negativen Unterton.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 2print2mail ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Auch hier wieder sehr niedrig, eine Förderung sucht man hier vergebens. Entweder man macht selbst was, oder es passiert nicht.
Gibt es nicht. Man wird klein gehalten! Hauptsache man füllt den Tag mit Arbeit aus.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- 2print2mail wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet 2print2mail schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei 2print2mail als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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