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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das regelmäßig Azubi-Meetings stattfinden
Flexibilität
das ich nicht mehr da bin !
Junges unkompliziertes Arbeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
dafür würde der Platz nicht ausreichen!
Verbesserungsvorschläge
Es wird im Gegensatz zu unseren Klassenkameraden viel für die Auszubildende getan
Optimierumg der Work Balance
werdet endlich menschlicher und tyrannisiert die Leute nicht so
Bildet nicht aus, dann könnt ihr Azubis auch nicht ausbeuten
Mir fällt dazu nichts mehr ein...
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Adler Immobilien Frankfurt ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wie im Kindergarten. Veränderungen sind seit Jahren im Gespräch, niemand darf darüber reden und trotzdem sickert immer was durch. Immer nur gegen den Mitarbeiter.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Entweder der Vertrieb, das Backoffice oder im Einkauf
Es finden öfters Schulungen statt und Seminare
Habe einige Seminare und Schulungen im Vertrieb mitgemacht.
Weiterbildungsmöglichkeiten = 0
Man wird ständig vertröstet wenn man das Thema anspricht aber umgesetzt wird es in den wenigsten Fällen, außer man wittert einen eigenen Vorteil und bindet so gewisse Leute an sich. Versprochen wird viel aber gehalten leider nicht! Auch das was im Internet und in diversen Anzeigen beworben wird ist nur ein Lockmittel, bitte fallt nicht darauf herein!
Wird mit geworben, passieren tur nichts. Jeder kann anfangen, egal aus welchem Bereich, oder ob Kenntnisse vorhanden sind. Dementsprechend haben viele Mitarbeiter kein Background. Teilweise wissen Azubis im ersten Jahr mehr aus der Berufsschule mehr.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Adler Immobilien Frankfurt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Adler Immobilien Frankfurt besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Adler Immobilien Frankfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Adler Immobilien Frankfurt als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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