Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungSicherer Arbeitsplatz und wenn du wirklich nicht viel auf dem Kasten hast, kannst du dir hier einen faulen Larry machen und dabei noch verhältnismäßig viel verdienen. High Performancer bleiben hier nicht.
wichtige, zentrale Mission
klein, digital gerade erst im Aufbau
Keine Fehlerkultur, offene respektvollen Kommunikation. Es wird einem regelrecht der Mund verboten
Die richtigen Menschen befördern. Ego nach hinten stellen und nicht Verhaltensweisen belohnen, die nachweislich Menschen schaden. Echte Werte leben.
schnell den Umbau fertigstellen
Mehr mobiles arbeiten ermöglichen; Jobticket und Kantine würden abgeschafft und sollten wieder eingeführt werden
Der am besten bewertete Faktor von AGIAMONDO e. V ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Trotz schwieriger Zeiten für die Entwicklungszusammenarbeit insgesamt vergleichsweise gut.
etwas unterschiedlich in den einzelnen Bereichen, insgesamt SPITZE!!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AGIAMONDO e. V ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier herrscht klare Unterscheidung zwischen Referent und Sachbearbeiter. Karrierepfade kaum vorhanden. Völlig Inkompetenz HR seitig bis auf die HR Sachbearbeitung die kompetent ist.
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