Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen AgilEvent?

AgilEvent wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet AgilEvent schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AgilEvent als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von AgilEvent das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AgilEvent wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AgilEvent als eher modern.

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AgilEvent
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 1,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,1Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 1,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
75%75
Diensthandy
75%75
Firmenwagen
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Homeoffice
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Betriebsarzt
25%25
Internetnutzung
25%25
Mitarbeiter-Beteiligung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Großer Freiraum was die Arbeitsgestaltung betrifft

September 2023Bewertung lesen

Den großen Freiraum in der Ausübung der Tätigkeit

September 2022Bewertung lesen

Fällt mir echt nichts ein

Mai 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bei neuen Projekten wird man alleine gelassen

September 2023Bewertung lesen

Intransparenz im Lohngefüge

September 2022Bewertung lesen

Wer ein Arbeitgeber möchte der schlecht bezahlt und sich nicht für seine Angestellten interessiert ist hier genau richtig

Mai 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

alles besser machen bitte

April 2025Bewertung lesen

Transparente Fortbildung auch für ältere AN

September 2023Bewertung lesen

Kommunikation über Entwicklungspotentiale

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AgilEvent ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Keine guten Bedingungen

Mai 2022Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

AgilEvent wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet AgilEvent schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AgilEvent als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AgilEvent als eher modern.