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Employees at this company especially notice the following factors: Pressure employees to perform and Criticize employees inappropriately.
The following benefits were most frequently mentioned in the 37 employee reviews.
# Die Vielfalt und Inklusion an Arbeit, für eine offene und tolerante Unternehmenskultur geschafft zu haben.
Die Bereitschaft in Wachstum zu investieren.
Lockeres Arbeitsklima, gute Arbeitszeiten,
Immer ansprechbar,
Man wird gehört und unterstützt
* Mangelnde Wellness-Programmen, und die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern.
Kann nichts schlechtes nennen.
Hoher Mitarbeiter verschleiß. Ca.100 Mitarbeiter sind in einem Jahr gekommen und gegangen. Alle über Position Abteilungsleiter sind unmenschlich.
Die Abläufe könnten schneller sein.
Habe nichts auszusetzen.
Schönere Arbeitskleidung und neues Equipment für die Reinigung
Das Geschäft etwas breiter aufstellen.
Leistungsanerkennunsprogrammen…
bessere Schulungen anbieten
Mehr Gehalt zahlen. Dann kommen die richtigen Mitarbeiter und die Vorhanden bekommen nicht immer mehr aufgebrummt.
The highest rated factor of Allclean Reinigungs- und Umwelt-Technik | Lux Generalvertretung Deutschland is Interaction with older colleagues with 4.6 points (based on 11 reviews).
Es werden auch ältere Leute eingestellt.
war sehr gut
„Alt“ und Jung arbeiten gemeinsam.
Hier wird Rücksicht genommen in der Ausübung der Tätigkeiten,Reinigung
Man hilft, wo man kann.
The lowest rated factor of Allclean Reinigungs- und Umwelt-Technik | Lux Generalvertretung Deutschland is Salary/Social benefits with 4.1 points (based on 14 reviews).
pünktliche Zahlung
Viel zu wenig
man kann sein Gehalt verdoppeln jedoch ist das aus meinen Augen ein Ding der Unmöglichkeit, Lohnerhöhung gibt es nicht da es die Lohnsteigerung gibt völliger käse
Career/Professional development is rated with an average of 4.1 points (based on 11 reviews).
es gab kurze Einführung in die Arbeitsweise, eine intensivere Schulung wäre von Vorteil gewesen zur Kundengewinnung
Leistung wird belohnt und Weiterbildung findet regelmässig statt.
Gute Ausbildung und Förderung der Aufstiegchancen
Keine Grenzen nach oben
Aufstiegschancen für Jedermann
Karriere machen ist natürlich nicht leicht, da nur Umsätze zählen. Fachwissen sollte aber eben auch vorhanden sein.