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AMS MARKETING SERVICE 
GMBH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2009 haben 20 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet.

Alle 20 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    41%41
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • KantineKantine
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    6%6
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei AMS MARKETING SERVICE GMBH.

  • Steffi Sinner-Kappelmaier

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Unternehmen gibt es schon sehr lange und die Gehälter werden auch immer pünktlich gezahlt. Ebenfalls gibt es eine Jahresenprämie (die vor Weihnachten gezahlt wird) und Vertrauensarbeitszeiten (bessere private Planung möglich). Firmenfeiern gibt es auch und ich finde es schön, dass die Vorgesetzten (die 3 Damen) auch mal den Schalk im Nacken haben und mit den Mitarbeitern lachen können.
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Die Mitarbeiter also paar
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Die Gleitzeitregelung. So konnte man auch private Termine gut planen.
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt!
Mit meinem Einstieg bei AMS habe ich mich direkt integriert gefühlt. Die Einarbeitung war toll organisiert und es wird wirklich viel für die Mitarbeiter gemacht.
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gute Stimmung im Team
Große hilfsbereitschaft unter den Kollegen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 8 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sehr falsch, hören auf andere ohne zu fragen
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Lügen und Intrigen
Vetternwirtschaft
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Das Gehalt und der hohe Arbeitsdruck
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Die Geschäftsführung pflegt einen unehrlichen Umgang mit eigenen Niederlagen oder eigenem Versagen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Verantwortlichen sollten damit aufhören auf negative kununu Bewertungen mit selbst erfundenen Kuschelbewertungen zu reagieren, sondern die konstruktive Kritik ernst nehmen und Veränderungen initiieren.
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Schlechte Menschen, ganz falscher Haufen
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Die Leute sollten mehr gelobt werden und es sollte ganz dringen darauf geachtet werden, das der Druck einer Person sich nicht auf die anderen auswirkt, denn so kommt ziemlich schnell schlechte Stimmung auf.
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Die Mitarbeiter besser schulen und fordern. Dies wurde zwar immer wieder in den Jahresmeetings betont, leider nicht in die Tat umgesetzt. Dadurch entsteht insgesamt eine sehr schlechte Stimmung unter den Mitarbeitern, da man Gespräche unter Kollegen mitbekommt, die sich nur beschweren. Dadurch hat sich die Arbeitsatmosphäre zusätzlich verschlechtert. Sehr schade !!!
Schlechtere Mitarbeiter sollten nicht mitgezogen werden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von AMS MARKETING SERVICE ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Da 3 Frauen an der Macht sind und die auch eine gute Personalchefin haben und ein gutes Qualitätsmanagement wird darauf geachtet das niemand sich ungerecht behandelt fühlen muss.
5
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Es gibt drei Geschäftsführerinnen...
5
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keinerlei Mängel festgestellt intern.
5
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Gleichberechtigung in den üblichen Kategorien (Hautfarbe, Gender, Aufstieg etc ) ist ein Firmenziel, das auch eingehalten wird
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von AMS MARKETING SERVICE ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wer nicht familär verbunden ist hat nur sehr eingeschränkte Karrieremöglichkeiten (aber sicherlich nicht ausgeschlossen).
Schulungs- und Weiterbildungsangebote werden durchaus gefördert, sind aber sehr häufig ziellos und nicht an den Aufgaben der jeweiligen Person im Unternehmen orientiert.
2
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Wenn man fleißig ist, dann bekommt man auch Schulungen in der IHK und CO. gezahlt, jedoch ist der Interne Karriere-weg ziemlich klein gehalten, da es ja eigentlich CRM -PMO und Chefs gibt..... wenn man ganz fleißig ist dann eventuell noch Teamleiter oder so...... aber ansonsten eher nicht gebenen.
3
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Wenn man Wünsche einbringt, werden diese auch berücksichtigt
4
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Entfaltungsmöglichkeiten sind vorhanden;
Weiterbildung wird - im Rahmen der Geschäftstätigkeit - gewünscht und bezahlt
3
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Kaum Chancen da mittlerweile zu Familienbetrieb umfunktioniert. Kleinere Schulungen sind aber in der Regel kein Problem
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

47%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 17 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager5 Gehaltsangaben
Ø44.000 €
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