Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Homeoffice
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dynamik, Einbringen von Ideen, Flexibilität
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Sozial-Leistungen über das Vorgeschriebene
Verbesserungsvorschläge
Mehr persönliche Kommunikation, mehr Strukturen
Ökologischer handeln, Respekt und Dankbarkeit den Mitarbeitern gegenüber entgegenbringen und zuletzt würde es auch nicht schaden sich intensiver mit dem Kunstdiskurs zu befassen, um interessantere Bildkonzepte zu generieren.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von ArtMasters ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe bislang nirgends so eine Vielfalt an Aufgaben erlebt. Langweilig wird es hier bestimmt nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ArtMasters wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet ArtMasters besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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