Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Internetnutzung
Parkplatz
BarrierefreiDas ich dort nicht mehr bin.
Kurze Kommunikationswege, gutes Betriebsklima
Man sagt immer es gibt immer was gutes aber hier weis ich wirklich nicht.
Das er vor dein Augen alles schön redet, doch hinterm Rücken man der unfähigste Mensch ist
Keine Sozialleistungen
mehr auf die Arbeitnehmer eingehen, mal die Gehaltsspirale nach oben drehen.
Einfach mal ehrlich sein und nicht hinterm Rücken die Mitarbeiter heimlich überwachen.
Mitarbeiter mehr mit einbinden und ihr Wissen und Erfahrungen nutzen.
Ganz ehrlich, der beste Verbesserungsvorschlag wäre das gesamte Management Team auszutauschen oder den Laden einfach dicht zu machen.
Der am besten bewertete Faktor von ATOZ Facility Solutions ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Echt Top, bis auf einige Rausreisser
Trotz der aktuellen anspruchsvollen Zeit, wo viele mit zusätzlichen Projekten ausgelastet sind, ist hier ein tolles Miteinander. Mit allen Bereichen, mit denen ich zu tun habe, ist es eine sehr gute Zusammenarbeit und grundsätzlich ein toller Austausch.
Der Teamzusammenhalt ist einer der Gründe, warum ich immer noch bei ATOZ bin, obwohl es in Berlin auch andere Arbeitgeber gibt, die bessere Rahmenkonditionen anbieten. Hier findet man immer ein offenes Ohr und Unterstützung, wenn man danach sucht.
Gut bis Sehr gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ATOZ Facility Solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Verbesserungswürdig es wird aber daran gearbeitet
Hier besteht Luft nach oben. Wer sich selbst für seine Weiterbildung engagiert, wird hierbei von der Firma unterstützt. Systematische Entwicklungsprogramme gibt es allerdings nicht.
Ist wie in vielen Unternehmen, in denen ich schon gearbeitet habe, sollte man auch hier einfordern und der treibende Faktor sein.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Wirtschaftlich handeln.
