Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Rabatte
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundliche Umgang unter den Kollegen
Das öfter Firmenevents stattfinden und somit alle zusammenkommen.
Das man sich unter Mitarbeiter auch gut versteht.
Sehr sozial.
Die Distanz.
Das es ein Familien Betrieb ist, man fühlt sich dort echt wohl, die Vorgesetzen sind immer für einen da auch wenn man mal probleme hat und findet oft eine lösung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unfaire Bezahlung. Mangel an Führungsqualität.
Für mich ist alles okay
Das man halt nicht richtig auf die Mitarbeiter hört bzw. eingeht.
Das man Verbesserungsvorschläge nie richtig angehört werden.
Das man für die Arbeit, die man dort tut, nicht so richtig bezahlt wird.
Es passiert zu viel einfach nebenher
Umgang und Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung mehr auf Mitarbeiter eingehen
Mehr auf die Mechaniker eingehen.
Zuhören und umsetzen
Mehrere Gebäude
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Eggers ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt viele langjährige u. ältere Kollegen die durch ihr Wissen sehr geschätzt werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen werden ermöglicht, durch interne und externe Schulungsmöglichkeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Autohaus Eggers wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Eggers besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Eggers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Eggers als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Nach Leistung beurteilen.