Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Essenszulage
Kinderbetreuung
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungDen guten Umgang unter Kollegen und die Flexiblen Arbeitszeiten
Sehr nette Kollegen und super Arbeitsklima.
Mehr Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Der am besten bewertete Faktor von axenton ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ist stets gegeben
Überhaupt kein Thema. Selbstredend.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von axenton ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Gehalt ist eher unterer Bereich in dieser Branche. Bezahlt wird Pünktlich. Um Gehaltserhöhungen muss man richtig Kämpfen. Selbst um den Inflationsausgleich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Man bleibt nicht auf seinem Kenntnisstand stehen und kann sich jederzeit Weiterentwickeln.
Weiterbildungen sind so gut wie nicht vorhanden. Es gibt zwar Lippenbekenntnisse aber dabei bleibt es auch. Karriere ich Sage nur: "Flache Stucktur"
Viele Möglichkeiten und Freiraum weiterzukommen und Wissen weiter aufzubauen sowie Führungspositionen zu erreichen.
