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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungTrotz meiner Kündigung, wurde ich nochmal angehört. Meine damalige Stelle ist logischerweise jetzt besetzt. Ich wurde aber tatsächlich auf die Warteliste gesetzt. Jetzt hoffe dass ich dort wieder einen Job bekommen werde.
Gut ist die abwechslungsreiche, immer wieder in der Herausforderung wachsenden Arbeit. Das Umfeld stimmt, die Kollegen nehmen gern neue Mitarbeiter auf und vergessen auch die Alt-gedienten nicht.
Meine Kündigung wurde damals mit den Worten entgegen genommen, "Reisende darf man nicht aufhalten". Ich kann es zwar jetzt verstehen, fand es aber sehr unpersönlich.
Noch nicht alles ist in Sack und Tüten. Oft viel Stress, der bei besserer interner Kommunikation vermieden werden kann.
Eventuell sollte man meinen Ex-Kollegen ab und zu mal deutlich machen, dass sie es echt gut in diesem Unternehmen haben. Dann machen meine Ex-Kollegen hoffentlich nicht den selben Fehler wie ich. Ich habe mittlerweile zwei weitere Arbeitsstellen hinter mir, daher weiß ich heute von was ich rede.
Mein Vorschlag wäre, sich auch mal zum Grillen hinzusetzten und betriebliche Besprechungen einfach mal locker besprechen. Bringt viel für den Zusammenhalt. Zahlt natürlich der Chef - ist ja klar.
Der am besten bewertete Faktor von Bauer Profiltechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt viele interessante Aufgaben, mit Betonung auf viele.
Das kann man wohl sagen. Ständig neue Projekte. Es verging fast keine Woche, an dem unsnicht irgendwas Neues überraschte. Für den der´s mag, eigentlich ein Traum.
Kein Tag ist wie der andere und meist kommt sowieso noch etwas dazu. manche nennen es Stress - es ist aber auch Abwechslung und nie monoton.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bauer Profiltechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wichtige Weiterbildungen werden zeitlich im Rahmen geboten und gefördert. Ist ja auch kein Konzern. Man muss halt auch fragen, wenn man weiter kommen will.
