Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Zu allem Ja sagen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeEs war ein entspanntes Arbeitsklima unter den Mitarbeitern.
arbeiterschutz und garantie vile möglichkeiten
Flexibilität für familienumstände
Freundlicher und kollegialer Umgang
gibt es keine außer das monatlich mein gehalt gezahlt wird
chancen für weiter bildung und möglichkeiten aufzusteigen in dem Gewerbe
Diversität und zukunftsmanagement mit möglichkeiten auf fortbildungen
Schwankende Arbeitszeiten, schlechtes Klima, Privates und Geschaeftliches wird nicht getrennt
Wir müssen flexibel sein und bekommen wenig Geld
zu viel streß wenig personal zu wenig gehalt
Das Gehalt erhöhen beziehungsweise das Trinkgeld demjenigen lassen, der es bekommen hat und nicht per Umlage auf alle Mitarbeiter zu verteilen.
einsteiger Möglichkeiten um in andere Bereiche erfahrungen zu sammeln und mehr soziale Projekte unterstüzen
weiterversuchen und auf die arbeiter höhren und koorperations projekte unterstützen
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und in Entscheidungsprozesse einbeziehen
