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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Breitbandversorgung Deutschland
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Breitbandversorgung Deutschland
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    77%77
  • DiensthandyDiensthandy
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • RabatteRabatte
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • CoachingCoaching
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das es vor 2024 super war und ich nicht gedacht hätte, dass man alles in so kurzer Zeit ruinieren kann.
Die Abteilungsleiter reißen sich für ihre Leute den Arsc* auf ohne die würde nichts laufen
Bewertung lesen
Bis auf die nicht erfüllten vertraglichen Pflichten des AG war das mein Traumjob den ich gerne bis zur Rente weitergeführt hätte
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Der Grundgedanke ist, schnelles Internet in ländliche Regionen zu bringen.
Vertrauensarbeitszeit
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leere Versprechen, Hinhaltetaktik der Führungskräfte, die Ausbeutung der restlichen Leute um sie dann wie Restmüll fallen zu lassen.
Wenig arbeit
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Kästchendenken, unqualifizierte „Führungskräfte“, die finanzielle Situation des Unternehmens und dass die Mitarbeiter zur Kündigung animiert werden und so lange drangsaliert werden, bis sie kündigen. Hierzu wird auch vor Unterstellungen und unpassenden Versetzungen nicht stop gemacht.
Einfach hoffnungslos, aber zum Glück wohl sowieso bald Geschichte.
Intranet ist nicht gepflegt, wer macht was ist ungenügend
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Zu viele Führungskräfte
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Arbeit
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Es ist für alles zu spät.
Lebt endlich eure Werte
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Alles auf den Stand von 2022 setzen und darauf weiter auf- und ausbauen, statt ein System einzuführen, welches bei einem anderen/größeren Unternehmen bereits versagt hat.
Besser Kommunikation nach außen und innen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Breitbandversorgung Deutschland ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Mitarbeitenden halten gut zusammen, aber werden von der „Führung“ nur hingehalten und ausgenutzt.
5
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Ist in der Regel gewährleistet
5
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Kollegenzusammenhalt ist so ziemlich das einzige was noch funktioniert.
5
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ungewöhnlich gut
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Breitbandversorgung Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildung ok, Karriere wenn man nicht jemanden kennt schwerer
3
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Fast keine Entwicklungsmöglichkeiten mehr.
2
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Lügen über lügen, Hauptsache Abmahnen, Top Zahlen sind unwichtig wenn man mal 5 Stellig im Monat verdient wird man gleich blöd angemacht, du hast ja mehr wie dein Vorgesetzten war da noch das netteste
2
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Hier fehlen leider Angebote seitens des Arbeitgebers.
Eigeninitiative wird leider derzeit nicht gefördert, obwohl durchaus gewünscht
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Breitbandversorgung Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Breitbandversorgung Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Breitbandversorgung Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Breitbandversorgung Deutschland als eher traditionell.