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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).
Alle 4 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv finde ich den respektvollen Umgang und die hilfsbereite Zusammenarbeit im Team. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, und viele Prozesse sind gut organisiert. Auch die Offenheit für neue Ideen und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, tragen dazu bei, dass man sich wertgeschätzt fühlt.
Inspirierenden Arbeitsatmosphäre und abwechslungsreichen Herausforderungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal hatten ein paar Dinge länger benötigt aber wurden immer zu 100% erfüllt.
Er ist unbeständig, launisch und kann berufliches nicht von privat trennen. Wertschätzung der Mitarbeiter fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre hilfreich, die interne Abstimmung weiter zu optimieren, um Prozesse noch effizienter zu gestalten. Zudem könnten regelmäßige Feedbackrunden und stärker strukturierte Entwicklungsmöglichkeiten die Mitarbeitenden zusätzlich unterstützen. Eine noch klarere Priorisierung von Aufgaben würde helfen, Arbeitslasten transparenter zu steuern und die positive Arbeitsatmosphäre weiter zu stärken.
Als Vertrieb/ Disponent auch die Möglichkeit bekommen im Home-Office zu arbeiten.
Endlich offen und ehrlich arbeiten. Angestellten Werzschätzen. Familie wie die Anderen behandeln. Frau aus dem Unternehmen aushalten wenn sie nicht angestellt ist. Wort halten.
Man sollte sich neue Mitarbeiter genauer anschauen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,8
Der am besten bewertete Faktor von BS Mietservice ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
abwechslungsreichen Herausforderungen
Die Aufgaben sind interessant.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BS Mietservice ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Leider kaum vorhanden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
individuelle Förderung
Familienmitglieder könnten sich weiterbilden.
Wenn man möchte wird alles möglich gemacht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BS Mietservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet BS Mietservice besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BS Mietservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BS Mietservice als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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