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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Stimmung in der Belegschaft.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird öfter laut, Fehler werden immer auf andere geschoben.
geringe Wertschätzung, falscher „Verkauf“ von werten der Firma, fehlender Respekt der Vorgesetzen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Azubis. Eingestehen von eigenen Fehlern. Selbstreflektierung. Bessere Bedingungen für MA und Azubis.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Cologne Promotion wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Cologne Promotion schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 0 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cologne Promotion als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Unternehmenskultur
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Kultur
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Cologne Promotion
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Cologne Promotion
Branchendurchschnitt: Dienstleistung