Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Homeoffice
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Coaching
- Kantine
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das war unter der alten Geschäftleitung sehr gut. Jetzt herrscht dort nur Unsicherheit
Nichts mehr
Am Anfang unter Inhaber als GF gut
Flexible Arbeitszeit, Homeoffice, Firmenwagen, Firmenhandy
Fitnessraum, Massageraum
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nach Verkauf an den Konzern und neuer GF, Hire und Fire Mentalität
GF und dessen Verhalten fragwürdig.
Das sich in kurzer Zeit viel zum Nachteil entwickelt hat
-kein Home-Office
-Vorgesetzte halten sich nicht Abmachungen
Verbesserungsvorschläge
Weniger auf Leute hören die nur versuchen sich einzuschleimen.
Siehe Führungsmitarbeiter.
Kritik offen zu kommunizieren ist unerwünscht.
Kritik annehmen und nicht abmahnen
Meinung anderer respektieren
-Einhaltung der Abmachungen
-Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
Flexible Arbeitszeiten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von Coolair Klimasysteme ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Einfach nur gut
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Coolair Klimasysteme ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Bei vielen Kunden unbeliebt
In meinem Gebiet schlecht
War mal besser
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Falschen werden gefördert.
Bereitschaft ist da
Regelmäßige Schulungen und Seminare
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Coolair Klimasysteme wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Coolair Klimasysteme schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Coolair Klimasysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Coolair Klimasysteme als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter loben.