Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen dataXpert?

dataXpert wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet dataXpert schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von dataXpert das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei dataXpert wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei dataXpert als eher modern.

dataXpert als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2

kununu Score10 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,2Gehalt/Sozialleistungen
- 2,7Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 10 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

dataXpert

Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

dataXpert

Branchendurchschnitt: IT

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

Internetnutzung
80%80
Diensthandy
80%80
Firmenwagen
70%70
Parkplatz
60%60
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Homeoffice
40%40
Mitarbeiter-Beteiligung
40%40
Barrierefrei
20%20
Coaching
20%20
Hund erlaubt
20%20
Rabatte
10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Kollegen.

September 2017Bewertung lesen

Interessante Aufgaben, die das ganze Spektrum abdecken.

Oktober 2016Bewertung lesen

Hohes Potential
Diverse Schulungen/Zertifizierungen im Angebot, wenn nötig.

August 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Management.

September 2017Bewertung lesen

Überstunden wurden selten bezahlt. Keinerlei Schulungen, Weiter- und Fortbildungen.

Oktober 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von dataXpert ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Super Kollegen - man hilft sich

5

Juli 2021Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

alle Wege sind offen

5