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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • CoachingCoaching
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • RabatteRabatte
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

In den gesamten 9 Jahren habe ich mich jederzeit absolut gut aufgehoben gefühlt. Egal mit welchen kleineren oder größeren Anliegen ich kam – mein Chef hatte immer ein offenes Ohr, war durchweg fair und wir haben gemeinsam für wirklich jedes Problem eine passende Lösung gefunden. Diese menschliche Rückendeckung über so lange Zeit ist nicht selbstverständlich
Bewertung lesen
Kompetenz, Freundlichkeit,
Bewertung lesen
Arbeitsklima, Kommunikation mit Geschäftsführer.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Konnte noch nichts schlechtes feststellen. Ich arbeite lieber für ein kleines Unternehmen als für ein grosses wo ich nur eine Nummer bin.
Nichts – dort wo gearbeitet wird, gibt es natürlich auch mal Herausforderungen, aber diese wurden immer direkt, fair und auf Augenhöhe gelöst.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich war rundum zufrieden. Das einzige Manko ist, dass der Standort leider nicht mit mir mitzieht! Macht genau so weiter.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Dehler Security ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Vergütung ist absolut fair und liegt spürbar leicht über dem Durchschnitt. Leistung wird geschätzt, und auf pünktliche Zahlungen sowie gute Rahmenbedingungen kann man sich jederzeit verlassen.
5
Bewertung lesen
Bin voll zufrieden.
Übertariflicher Bezahlung
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Mitarbeiter die Interesse zeigen werden geförert
5
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Chancen sind auf jeden Fall da. Wer Eigeninitiative zeigt, engagiert bleibt und die angebotenen Schulungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten aktiv wahrnimmt, kann hier einiges erreichen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dehler Security wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Dehler Security besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dehler Security als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dehler Security als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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