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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Umgang mit Arbeitnehmer
Der am besten bewertete Faktor von Dentallabor Raschke & Heider ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Je nachdem welche Kompetenz man mitbringt, wird einem eine selbstständige Arbeit ermöglicht, die auf Vertrauen und freier Gestaltung der Arbeit beruht. Der Kundenkontakt ist sehr angenehm. Abwechslungsreiches Aufgabenfeld, wobei auch darauf Rücksicht genommen wird, was jedem individuell am meisten liegt und Spaß macht.
Die technischen Möglichkeiten sind überwältigend
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dentallabor Raschke & Heider ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Noch Fragen.....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht, da es sich um ein kleines Unternehmen handelt. Weiterbildungen werden angeboten und kann frei nach den eigenen Vorstellungen ausgewählt werden.