Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Diensthandy
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Barrierefrei
Essenszulagedie Transparenz
Tarifgebunden
Der Wandel der Zeit wurde erkannt, beurteilt und umgesetzt.
Viele Chancen seinen Arbeitsplatz spannend und vielseitig zu gestalten, mit sämtlicher Unterstützung.
Die offene Kommunikation. Haben immer ein offenes Ohr. Man fühlt sich nicht so als wäre man bloß einer von vielen.
die Kollegialität
Service-Zeiten die keiner nutzt
Die IT muss von 7-18 Uhr da sein.
Tarifvertrag wird oft ausgehebelt Lohngruppe wird herabgestuft
Keine Wertschätzung! Untertarifliche Bezahlung! Selbstherbeigeführte Kurzarbeit
Teilweise die Trägheit der Vergangenheit noch nicht abgelegt werden konnte.
Es gibt keine Nachteile, die mir spontan einfallen.
Mitsprache Beteiligung ermöglichen
Verbesserungsvorschläge werden immer abgelehnt! Wertschätzung der Mitarbeiter gleich null
Weiter an den aktuellen sozialen Punkten arbeiten, den Fokus auf das Kerngeschäft nicht aus den Augen verlieren.
etwas moderner werden (neue Gebäude)
Führungskräfte sollten besser in Menschenführung geschult werden
Der am besten bewertete Faktor von Deutsche Nickel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Top Teamgeist
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutsche Nickel ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wird zwar nach außen kommuniziert, dass es so etwas gibt, aber in Wirklichkeit ist es das Beste man definiert sich über unbezahlte Überstunden.
Hier entstehen viele neue und richtige Dinge
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch während der Ausbildung können Seminare anstehen
Viele gute Ansätze für Auszubildende.
Viele Chancen, vor allem für Einsteiger
hm, bin nicht dazu gekommen
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
