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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Helles und modern ausgestattetes Büro in einer schönen Lage. Ein offenes und freundliches Miteinander. Gemeinsames Mittagessen. Guter und regelmäßiger Austausch mit allen Kollegen beider Niederlassungen (Aachen und Brühl) durch wöchentliches Jour Fixe.
Die Vorgesetzten sind sehr freundlich und menschlich. Man kann offen mit ihnen sprechen und fühlt sich gut aufgehoben. Dadurch komme ich gerne zur Arbeit.
- Sehr angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Offene Kommunikation
- Spannende Aufgaben
- Toller Zusammenhalt im Team
persönlich, nah, tolles junges Team und zukunftssicher
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bin rundum zufrieden
Verbesserungsvorschläge
Aktuell habe ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge. Die Zusammenarbeit verläuft sehr angenehm.
Aktuelle kann man hier nicht meckern...
Weiter so wie bisher!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es werden regelmäßig auf den Mitarbeiter zugeschnittene Weiterbildungen angeboten. Mitarbeiter werden gefördert.
Werkstudenten erhalten die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und sich fachlich weiterzuentwickeln.
Jährliche Fortbildungen; flache Hierarchien, daher wenig klassische "Aufstiegschancen"
Jeder wird angehalten sich Fort- bzw. Weiterzubilden
Weiterbildung wird regelmäßig angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Doser Kempen Krause Ingenieure wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Doser Kempen Krause Ingenieure besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Doser Kempen Krause Ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Doser Kempen Krause Ingenieure als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Doser Kempen Krause Ingenieure
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Doser Kempen Krause Ingenieure
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur































