Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen eat.de?

eat.de wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet eat.de besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen eat.de als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von eat.de das Gehalt?

Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei eat.de wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei eat.de als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

eat.de
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
86%86
Flexible Arbeitszeiten
86%86
Gesundheits-Maßnahmen
86%86
Homeoffice
86%86
Internetnutzung
86%86
Essenszulage
57%57
Barrierefrei
43%43
Parkplatz
29%29
Gute Verkehrsanbindung
29%29
Coaching
14%14
Rabatte
14%14
Diensthandy
14%14
Betriebliche Altersvorsorge
14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass er sich Zeit nimmt, allen Mitarbeitern gerecht zu werden und auch auf deren evtl. Sorgen (Umwelt, Kriegsszenario, steigende Kosten usw.) eingeht. Dass er auf ein positives Miteinander achtet und keinen Druck ausübt.

August 2022Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von eat.de ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

2 Tage Homeoffice in der Woche erleichtern mir enorm den Alltag & Urlaub/Überstunden können jederzeit auch kurzfristig geplant werden

Juli 2024Bewertung lesen

2 variable Home-Office Tage pro Woche, ein übersichtliches Stechsystem über App & die monatliche Massage verdienen 5/5 Sternen!

Juni 2024Bewertung lesen

Durch 2 variable Home-Office Tage pro Woche und mobile Zeiterfassung per App lässt sich Arbeits- und Privatleben gut vereinen.

Juli 2024Bewertung lesen

Massage vom Physiotherapeuten innerhalb der Arbeitszeit, Homeoffice Möglichkeiten

August 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

eat.de wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet eat.de besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen eat.de als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei eat.de als eher modern.