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Eichenauer 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score57 Bewertungen
Aufwärtstrend
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • KantineKantine
    58%58
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    6%6
  • CoachingCoaching
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Neue Projekte und Konzepte werden entwickelt
- Neue Produkte kommen auf den Markt
- Investitionen in den Produktionsstandort Deutschland
- Veränderungsprozesse werden vorangetrieben, bspw. in der Digitalisierung
- Gemeinschaftliche Events bspw. Eichenauer After Work Party
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Kurze Wege, flache Hierarchien, gut ausgestattete Arbeitsplätze, Fahrradleasing, mobiles Arbeiten möglich
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Gute Arbeitsatmosphäre - auch mit den ausländischen Standorten
Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen
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Je nach Abteilung ist man sehr Kollegial und man versteht sich sehr gut untereinander.
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Tolle Arbeitskollege
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gier frist Hirn.
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Der Betriebsrat arbeitet für alle aber nicht für die Mitarbeiter.
Vorgesetzte sind einfach in ihrer Position komplett fehl am Platz.
Projekte mal richtig durchführen dann wäre die Situation jetzt nicht wie sie ist.
Die Geschäftsführung solte gerade stehen für das was sie beschließen und sich wenigstens zeigen.
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Familie lässt sich nicht blicken bei schlechten Nachrichten. Erwartet zusammenhalt in schweren Zeiten und verdrückt sich. Zeigt doch alles...
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leider keine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
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Es ist alles geschrieben.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auch mal auf die Mitarbeiter hören
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Verkauft die Firma eure Zeiten sind vorbei und wen ihr das Ruder rumreißen möchtet überlegt euch wer alles in den höheren Positionen arbeitet
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Keine guten Fake-Bewertungen schreiben lassen. Wir wissen was bei Eichenauer abgeht.
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Neue kompetente Führungskräfte einstellen und Vortbilden.
Am Gehaltssystem Arbeiten.
Mitarbeiter mehr unterstützen.
Firma auf einen neueren stand bringen Maschinen, Anlagen, Absaugungen etc.
Mehr Zusatzleistungen Anbieten.
Kantine Eröffnen.
WENIGER GEIZ.
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Probleme sind ALLE bekannt, nur wird nichts unternommen, diese zu beheben. Dies ist ein ausschlaggebender Punkt für die Fluktuation.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,2

Der am besten bewertete Faktor von Eichenauer ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Leider in manchen Abteilungen nicht so toll
3
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Das Einzige, was den Laden am laufen hielt.
3
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kann noch besser werden
3
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Der ist durchweg gut
5
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Die Kollegen sind wohl das einzige was an dieser Firma zu empfehlen ist
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eichenauer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,2 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).


Nur wenn du bettelst gabt es mehr, Leistung zählte schon lange nicht mehr.
2
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Hier muss man nicht viel dazu sagen Gehalt würde ich es nicht nennen das einzige womit die Firma werben kann ist das Job Rad
1
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Immerhin müssen wir kein Geld mitbringen
1
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Externe Mitarbeiter/Berater kommt alle. Für euch ist es hier wie im Schlaraffenland. Beim kleinen Arbeiter wird dann wieder alles eingespart.
1
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Wenn man Geld verdienen möchte sollte man entweder Verwand sein oder wo anders anfangen.
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 19 Bewertungen).


Null Interesse, nur durch hohen Einsieg von Aussen
1
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Weiterbildungen sind nicht erwünscht da sie ja Geld kosten
1
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Wird eher über Nasenfaktor gelebt und umgesetzt .
2
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Schulungen werden ermöglicht
4
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nur externe werden befördert
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Eichenauer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Eichenauer schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Eichenauer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 57 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Eichenauer als eher modern.
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