Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Lohn kommt pünktlich, Verknüpfung mit anderen Dienststellen über das Intranet.
Was Mitarbeitende schlecht finden
es wird alles versprochen, nichts eingehalten
Gute Mitarbeiter/innen werden durch mangelnde Fürsorge verloren, daher hoher Durchlauf an neuen Kolleg/innen.
Verbesserungsvorschläge
Menschlicher und fairer Umgang mit Kolleg/innen. Keine Angst auch mit langjährigen Mitarbeiter/innen mal ein ernstes Wörtchen zu sprechen.
an PDL alle einsperren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Inkl. Zuschuss für das Deutschlandticket.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Absolut nicht vorhanden, man muss seinen Informationen hinterherlaufen und im Arbeitsalltag absolut flexibel sein.
wer nichts sagt, ist bliebt, Probleme sind da, will aber keiner hören!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
viel Wind um nichts, Versprechungen ohne ende, aber wenn der Vertrag unterschieben ist will keine mehr was davon hören, spricht man es an gibt es anktionen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Eigenbetrieb Altenhilfe Augsburg als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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