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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Ich hatte ein super Praktikum bei der Firma!
Elias ist ein super nett und kooperativ, und hat immer ein offenes Ohr.
Am Anfang wurde ich wirklich super in das Thema eingearbeitet und habe schnell Anschluss in dem jungen und familiären Team gefunden.
Das Gehalt ist überdurchschnittlich hoch und lässt nichts zu wünschen übrig.
Ich hatte sehr viele Urlaubstage und diese einzureichen war super einfach und flexibel.
Meine täglichen Aufgaben waren super spannend und abwechslungsreich.
Alles in Allem finde ich wirklich, ...
Die Offenheit und Flexibilität.
Der am besten bewertete Faktor von ePROCESSING ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt über Mindestlohn, auch für Praktikanten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ePROCESSING ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da es ein junges Unternehmen ist, kann es vorkommen, dass man auf Vorurteile stößt. Jedoch ist das Geschäftsmodell so gut mit Gesetzesgrundlagen ausgerüstet, so dass die Herausforderung nur darin besteht, dass Know-How an den Kunden zu vermitteln.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Große Möglichkeit und Chance sich weiterzubilden.