Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 1,7Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 1,6Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 1,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Kostenlose Getränke
- Fahrtgeld
- Familiäre Atmosphäre
- Abwechslungsreiche Arbeit
- Gute Kommunikation zwischen Verwaltung und Produktion
- Hilfsbereit
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Auch für private Probleme wird Verständnis aufgebracht
freundschaftlicher Umgangston
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles bis auf das Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsschutz stark verbessern, bessere Maschinen, nicht auf Sparflamme fahren, dem Mitarbeiter mehr Glauben schenken.
- Frisches Obst wäre toll
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von EUDUR-Bau Schorndorf ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das einzige was gut ist.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EUDUR-Bau Schorndorf ist Vorgesetztenverhalten mit 1,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Unterste Schublade, es wird einem nicht richtig zugehört und selbst wenn wird dem Betriebsleiter mehr geglaubt als man selbst.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EUDUR-Bau Schorndorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet EUDUR-Bau Schorndorf schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EUDUR-Bau Schorndorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EUDUR-Bau Schorndorf als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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