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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Erzieher:in5 Gehaltsangaben
Ø35.800 €
Hausdame / Housekeeper2 Gehaltsangaben
Ø26.500 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
evangelischer kirchenkreis bochum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
evangelischer kirchenkreis bochum
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich liebe meine Arbeit. Vor allem meine Kollegen und die Kinder. Jeder Tag ist anders und spannend. Jetzt in Pandemie Zeiten ist vieles schlimm,aber wir haben unsere Freunde nicht verloren.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Gleichberechtigung von Vollzeit und Teilzeitkräften.
Die Meinung und Wünsche der Mitarbeitenden zählen nicht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht nur daran denken mögliche Regressforderungen abzuwehren, sondern im Interesse der Mitarbeiter handeln
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Respektvoller, freundlicher, ehrlicher, wertschätzender Umgang mit Menschen lernen und leben und nicht wie Bettler, Störfaktor , etc. seines Nächsten behandeln :
"Du sollst deinen Nächsten lieben wie dich selbst“ (MATTHÄUS 22:39).
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,4

Der am besten bewertete Faktor von evangelischer kirchenkreis bochum ist Arbeitsatmosphäre mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Die Stimmung ist immer gut. Es wird viel gelacht, selbst in so harten Zeiten wie jetzt in der Pandemie.
5
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Sehr hierarchisch in völlig veralteten Systemen
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Es werden sehr viele Möglichkeiten geboten
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • evangelischer kirchenkreis bochum wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet evangelischer kirchenkreis bochum schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden evangelischer kirchenkreis bochum als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei evangelischer kirchenkreis bochum als eher modern.
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