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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu Score27 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,8Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 1,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 1,7Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,8Interessante Aufgaben
    • 1,7Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,9Gleichberechtigung
    • 1,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    70%70
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • HomeofficeHomeoffice
    52%52
  • RabatteRabatte
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • CoachingCoaching
    4%4
  • ParkplatzParkplatz
    4%4
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Von der "Garantie" habe ich auch nie wieder was gehört. Nach schriftlicher Bitte um Storno der Rechnung wurde ich angerufen und ich durfte mir noch anhören, warum ich mich denn jetzt so aufführe. Der Kollege kann halt viel erzählen, wenn der Tag lang ist, schriftlich habe ich davon nichts bestätigt bekommen. Unbedingt vorsichtig sein und aufpassen, wem man für was Geld bezahlt.
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Die sind schlecht weil man den ganzen Tag da verbringt bis 18.00 Uhr nur kann man das nur als Einschätzung nehmen weil pünktlich gehen ist da nicht man muss fast immer länger bleiben 15 min länger war bei uns schon pünktlich man sollte sich also nach der Arbeit nichts vornehmen das schafft man eh nicht.
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Mit dem Datenschutz nehmen die es auch nicht so genau, überall liegen Akten von anderen Mandanten rum, da kann man dann gemütlich drin blättern wenn man im Besprechungsraum sitzt. Ich rate dringend ab, völlig unprofessionell und gefährlich!
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Tatsächlich ist es ein Auf und Ab mit den Gemütszuständen der Chefs und wie mein Vorgänger schon beschrieben hat, ist der Tonfall unterirdisch, Gebrülle triffts in der Tat.
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Achtung alle guten Bewertungen hier sind Fake. Soviel Geld durch dieses ***** Unternehmen in den Sand gesetzt, das sowas überhaupt erlaubt ist.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Büro ist (noch!) etwas klein.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EVO-CON wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet EVO-CON schlechter ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden EVO-CON als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 9% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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