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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 28 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kantine
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es bekommt Jeder eine Chance
Mittlerweile nichts mehr.
Pünktliches Gehalt
Professionell geführt, halten was sie versprechen
Naja ,ich sag mal so :
Mittlerweile mag ich nichts mehr hier . Ich bin froh wenn mein Vertrag ausläuft und ich befreit meine Wege ohne diese Firma gehen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles. Die Ignoranz gegenüber geäußerten Problemen. E-mails werden einfach nicht beantwortet. Am Telefon wird man vertröstet. Die Geringschätzung der Mitarbeiter ist schon sehr prägnant. Wenn man nicht spurt ist man unten durch. Die Gesundheit und selbst die Sicherheit der Mitarbeiter ist der Geschäftsleitung völlig egal
Es bekommt Jeder eine Chance
Arbeitsverträge, nur ein halbes Jahr oder ein Jahr
Ist man eine längere Zeit krank? Bekommt man eine Kündigung.
Schlechte Vorgesetztenauswahl
Es interessiert niemanden, wieviele Schichten du hast, neue Leute kommen nicht
Verbesserungsvorschläge
Tauscht eure führungsriege aus , fangt im büro an und macht dann bei den ganzen objektleitern und dienstaufsichten weiter . Das ist KEIN Führungspersonal. Ein objektleiter der den Datenschutz regelmäßig ignoriert alles preis gibt vor den Objekt internen Mitarbeitern, sich selbst nicht an die Regeln hält , seine Mitarbeiter anbrüllt bei offenem Fenster oder auf der objektfläche geht gar nicht !
Tauscht den Vorgesetzten von der Edelweißkaserne aus, das ist kein gutes Bild für das Unternehmen und der Bundeswehr
Wechsel der Führungskräfte
Die Führungsposition sollte sich ändern, und es sollte mehr auf die Mitarbeiter eingegangen werden
Mit den Mitarbeitern kommunizieren. Die angesprochenen Probleme ernst nehmen. Nicht nur fordern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,3
Der am besten bewertete Faktor von FALKENSERVICE SECURITY e. K ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Gehalt kommt pünktlich, Urlaub ist bei einem Arbeitsmonat von bis zu 240 Stunden zu wenig
Zumindest zahlen sie pünktlich und richtig
Bei über 200 Stunden im Monat verdient man dann auch ein bisschen
Immer pünktlich
Könnte etwas besser sein aber ok
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FALKENSERVICE SECURITY e. K ist Work-Life-Balance mit 1,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gibt es nicht. Man sollte kein Privatleben/keine Familie haben
Eine bitte was? Gibt's nicht
Viel Arbeit, keine Freizeit
Es gibt keine,man sitzt aufgrund von akuten Personalmangel der Hausgemacht ist nur auf der Arbeit . Der Verantwortliche fühlt sich wahrscheinlich schon großzügig wenn er dir mal 1 bis 2 Tage frei gewährt . Lustig ist auch die Zusammenstellung der Schichten der Block besteht aus 1 Tagschicht gleich dahinter 3 Nachtschichten ,dann 1½ Tage frei dann bist du wieder in der Tagschicht ,vielleicht 1 Tag vielleicht 2 Tage, im Anschluss an den Tagschichten bekommst du 2 Nachtschichten hast dann wieder ...
Viel Arbeit, wenig frei
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Ab und an bieten sie den leuten ne waffensachkunde an
Mehr als ein Sicherheitsmitarbeiter ist man hier nicht
Gibt es nicht
Nichts ,vielleicht noch son lumpigen Waffeschein ,dass war es dann auch Wird zwar erwähnt das es das gibt habe es in den Jahren aber noch bei keinem erlebt und hier waren schon einige ambitionierte Persönlichkeiten.
Wenn Einbildung auch zum Bereich Weiterbildung gehört, dann ist die Firma Weltmeister.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FALKENSERVICE SECURITY e. K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet FALKENSERVICE SECURITY e. K schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FALKENSERVICE SECURITY e. K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FALKENSERVICE SECURITY e. K als eher traditionell.
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