Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Internetnutzung
- Parkplatz
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man bekommt gleich von Anfang an viel Verantwortung und kann viel lernen.
Allerdings müssen die Randbedingungen dann auch stimmen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es werden Dinge versprochen die nicht gehalten wird, man wird immer wieder vertröstet. Thema Auto in der Bauleitung ist ein Witz. Das werben mit Workshops-Life-Balance ist ein ganz großer Witz. Es gibt null Rückendeckung von der Geschäftsführung. Es wird einem auch immer vermittelt dass man jederzeit ersetzbar ist, dass es guter Wille der Firma ist, dass man dort noch arbeiten darf
Verbesserungsvorschläge
Ehrlicher und respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern. Die Vereinbarungen mit denen man wirbt auch einhalten.
Den Mitarbeitern Rückendeckung geben.
Mit der Zeit gehen, an Schulungen teilnehmen und geeignete Programme zur arbeitserleichetrung nutzen. Die Philosophie „Das haben wir schon immer so gemacht“ über Bord schmeißen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Fertigbau Laux ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man bekommt gleich zu Anfang viel Verantwortung, was gut ist. Aber der Rückhalt seitens der Geschäftsführung fehlt komplett. Entscheidungen werden von oben herab diktiert ohne das man sich über die Konsequenzen im Klaren ist. Schuld an allem ist dann der Bauleiter, der nur nach Anweisung gehandelt hat
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fertigbau Laux ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Von Angesicht zu Angesicht wird nur oberflächlich alles schön geredet. Vor der ganzen Mannschaft wird man in den Senkel gestellt. Hinter dem Rücken wird dann noch schlechter über einen geredet
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nach abgeschlossenem Studium oder vergleichbarer Qualifikation wird man dort zum Sachbearbeiter für Massenabfertig, alles wird von oben herab diktiert. Solange das Rad sich dreht ist alles gut. Wenn die Pläne der Geschäftsleitung allerdings nicht aufgehen, ist man schnell an der Pranger gestellt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fertigbau Laux wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Fertigbau Laux schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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