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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungNetter Arbeitsplatz in zentraler Lage. Kostenlose Getränke
Den hohen Qualitätsanspruch aller bei ihrer Arbeit bei gleichzeitig entspannter Atmosphäre.
flowmedia stellt Mitarbeiter ein, ohne genug Arbeit für sie zu haben. Ich habe auf der Arbeit selten so viel Langeweile gehabt. Die wiederholte Bitte nach anspruchsvolleren Arbeiten, als das Ausräumen der Spülmaschine, wurde gekonnt ignoriert. Man erfährt bei flowmedia wenig Wertschätzung, wird nicht weitergebildet und sitzt zu einem unterdurchschnittlichen Gehalt Zeit ab.
Fehlende Parkplätze und fleissige Knöllchenverteiler.
Überlegt Euch vor der Einstellung eines neuen Mitarbeiters, ob ihr die Arbeitskraft wirklich braucht. Erkundigt Euch öfter nach dem Wohlergehen neuer Mitarbeiter und vermittelt ihnen nicht den Eindruck nichts wert zu sein.
Der am besten bewertete Faktor von Flowmedia ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Urlaub kann natürlich nach Absprache, aber sehr flexibel genommen werden. Arbeitszeiten sind ebenfalls flexibel. Für alles andere sorgt Agenturhund Frida.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer mag, kann sogar sehr gern Weiterbildungen in Anspruch nehmen.
