Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Firmenwagen
Internetnutzung
Kinderbetreuung
DiensthandyBodenständigkeit, flache Hierarchien und ein direkter Informationsaustausch
Familiäres Miteinander. Großartige Kollegen/-innen
Die Produkte und einzelne Kollegen
Offene Türen bei den Vorgesetzten, gemeinsame Ausflüge und Feiern,
freundliches Miteinander
Ein offenes Ohr
Weiterbildungsangebote
Sport Angebote
Es werden Steine in den Weg gelegt
Manchmal schlechte Stimmung, ohne dass man weiß, warum...
Umgang mit den Mitarbeitern ist unterste Schublade
Bestehende Strukturen müssen an die heutigen/zukünftigen Anfroderungen/Kundenbedürfnisse angepasst werden; das Unternehmen könnte sich "frischer" präsentieren.
Gesamtablauf und PCPflege müssten verbessert werden.
Im Moment keine.
Probleme wurden und werden erkannt und es wird versucht im Rahmen des Möglichen Abhilfe zu schaffen.
Strategische Ziele setzen und das Smart-Prinzip verfolgen!
Motivieren und Karrieren ermöglichen
Auf die konzentrieren, die ihren Job (gut!!!) machen.
Momentan keine
Der am besten bewertete Faktor von Friedhelm Selbach ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
In Hülle und Fülle! Voraussetzung ist aber dass man sich mit mit seiner Arbeit einbringt, Interesse an Kunden, seinen Aufgaben, dem Team und den Produkten mitbringt und/oder erlernt, jeder Tag bringt neue und spannende Herausforderungen in einem wirklich interessanten Arbeitsumfeld mit sich.
Die Produkte sind großartig und die Anforderungen durch Kunden führen zu immer anderen und abwechslungsreichen Aufgaben.
sehr abwechslungsreich, großer persönlicher Entscheidungsspielraum, viele Möglichkeiten zum selbstständigen Arbeiten
Abwechslungsreich, kein Tag ist wie der andere. Sehr interessante Projekte.
Jeden Tag etwas Neues!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Friedhelm Selbach ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
mir wurden Steine in den Weg gelegt
Nicht vorhanden.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
