Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 72 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Firmenwagen
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Homeoffice
Hund erlaubt
EssenszulageKlare Strukturen, respektvoller Umgang und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Kommunikation ist direkt, Entscheidungen sind nachvollziehbar.
Insgesamt ein Arbeitgeber, bei dem man gut arbeiten kann.
Offene Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich das respektvolle Miteinander, die offene Kommunikation und die Flexibilität im Arbeitsalltag. Man wird ernst genommen, bekommt Vertrauen und darf eigenständig arbeiten. Das Team ist super, der Umgang herzlich – so macht Arbeiten Spaß!
Es gab nie Probleme in der Kommunikation, ganz gleich welcher Antrag vorgelegt wurde.
Es wurde bei allen Anliegen entgegenkommend geholfen.
… das familiäre Miteinander.
Hier wird man als geschätzter Mitarbeiter wahrgenommen, und das spiegelt sich im Miteinander wider.
Nichts. Bin schon auf dem Sprung mir was besseres zu suchen.
Das zwischenmenschliche Verhalten
bei der Zeitarbeitsfirma ist alles Top, nur das Unternehmen wo. ich eingesetzt werde, bietet keine Übernahme.
Wie schon beschrieben, ist als Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Den menschlichen Umgang, viele Lügen
Ist besser wenn Urlaubsantragen per WhatsApp oder E-Mail,Online machen
kann
Es kann immer besser werden, aber im großen und ganzem sehr zufrieden
Dafür reicht der Platz hier nicht aus
sich von bestimmten Mitarbeitern/-innen trennen. Die Führungskultur muss sich ändern. Vorgesetzte sollten eigene Meinung haben und die Mitarbeiter wertschätzen, welche ihre ehrliche Meinung sagen.
Kompletter Austausch des Personals bzw. der Führung.
Der am besten bewertete Faktor von GEO-MONT Personaldienste ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Mit toller Ausrüstung und Nachrüstung
Gleitzeit und unbefristet.
Für individuelle Wünsche bezüglich Einsätzen, Schichten, Urlaub etc. hat GEO-MONT immer ein offenes Ohr und versucht diese bestmöglich umzusetzen.
Flexibel gestaltet.
hübsche Büros
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEO-MONT Personaldienste ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).
Es wird nach Nasenfaktor bezahlt .... die Folge sind Unzufriedenheit und Demotivation, die Besten gehen eh im Laufe der Zeit.
Ein „Tarifvertrag“ der diesen Namen nicht verdient hat. Andere zahlen deutlich besser.
Man bekommt ungleiches Geld für die gleiche Arbeit und dies wirkt sich sehr demotivierend auf die Arbeitsleistung und Stimmung aus.
Entspricht der schlechten Arbeitsatmosphäre.
Keine Wertschätzung, Beförderungen sind reine Willkür
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Alles Möglich
Ich konnte Scheine für Kran, Stapler und Hubbühne erwerben.
angeblich regelmäßig. Wohl nur für ausgewählte Ja-Sager, die sich als würdig erweisen. Bekam es nie angeboten.
Zusätzliche Weiterbildungen im Bereich von Kran-, Hubbühne und Gabelstapler werden angeboten.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Einsatz wertschätzen.
