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GEWOBA 
Nord 
Baugenossenschaft 
eG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score23 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø65.300 €
Architekt:in2 Gehaltsangaben
Ø60.700 €
Führungskraft2 Gehaltsangaben
Ø86.700 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GEWOBA Nord Baugenossenschaft
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter fordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
GEWOBA Nord Baugenossenschaft
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    81%81
  • KantineKantine
    76%76
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    76%76
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    52%52
  • CoachingCoaching
    48%48
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    48%48
  • RabatteRabatte
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • ParkplatzParkplatz
    24%24
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19

Was GEWOBA Nord Baugenossenschaft eG über Benefits sagt

  • Tarifvertrag
  • 37 Stunden / Woche
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fortbildungen
  • Eigenes Fitnessstudio
  • Mitarbeiterrestaurant
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiterfeste
  • Betriebsausflüge

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sobald Probleme entstehen, werden diese versucht so schnell wie möglich versucht zu lösen
Bewertung lesen
Man kann sich immer aktiv mit eigenen Ideen einbringen.
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Die Unternehmens und Führungskultur. Die Führung versteht eher als primus inter pares als, als Boss. Friendly Leadership. Klarheit, gute offene Kommunikation, Unterstützung, immer ansprechbar. Beste Führung die ich bisher kennengelernt habe. Gute Work-Life-Balance. Spannende Herausforderungen, große Selbstständigkeit in der Organisation der Aufgabe, gute Mittel zur Arbeitsorganisation. Unterstützung immer bei Bedarf, Austausch im Team. Bin absolut zufrieden und fahre jeden Morgen gern zur Arbeit.
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Viel Freiräume, viel Eigenverantwortung, Fehler dürfen gemacht werden, größtenteils Spaß an der Arbeit
Fairer und guter Arbeitgeber!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Ideen der Mitarbeiter bzw. deren Kompetenz sollte stärker genutzt werden.
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Die jeweiligen Abteilungsleiter der Vorstände werden teilweise von den Vorständen gegeneinander ausgespielt.
Tatsächlich keine!
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Keine Fahrradständer für Mitarbeiter vor dem Haus ;-)
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Sinnvolle Ideen werden nicht angenommen, obwohl es nicht läuft.
Entscheidungen und Ziele werden von oben herab getroffen - auch wenn sie noch so realitätsfremd sind.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man könnte den frühesten Arbeitsbeginn von 07:30 auf 06:30 umstellen.
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Vertrauen schenken.
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Themen wie Organisation - und Personalentwicklung sollten einen noch höheren Stellenwert erhalten, um sich den immer schneller werdenden Veränderungen auch in der Wohnungswirtschaft besser stellen zu können.
Die Konflikte zwischen den beiden Vorständen sorgen für nicht nachvollziehbare Entscheidungen.
Einziges kleines Manko ist das fehlen ansprechender Pausenräume und Begegnungsflächen für die Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von GEWOBA Nord Baugenossenschaft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Plus: Verlässlichkeit des Tarifes Wohnungswirtschaft. Bezahlung ist gut und angemessen. Natürlich geht in der "freien Wirtschaft" mehr - aber in der Work-Life Balance sind dann auch entsprechende Nachteile hinzunehmen. Unter diesem Aspekt in der Abwägung 5 Sterne!
4
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Tarifvertrag der WoWi - insofern alles gut.
4
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Bezahlung erfolgt in der Regel nach Tarif
5
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Nach Tarif. Alles Super
5
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Tarifvertrag ist top!
5
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEWOBA Nord Baugenossenschaft ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Es besteht inzwischen grundsätzlich ein guter Austausch zwischen den Kollegen und Führungskräften. Aber es muss noch weiter daran gearbeitet werden.
3
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Die Informationen werden sehr verschönt. Wer aber BWL-Kenntnisse hat kann sich die fakten selber ausrechnen.
2
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siehe Vorgesetztenverhalten
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildungen werden immer unterstützt.
Wer sich rechtzeitig meldet bekommt was ab vom Budget...
2
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Weiterbildung und Karriere wird nur bei ausgewählten Kollegen gern gesehen. Bei anderen wird dafür das Leben schwer gemacht.
2
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Jeder, der möchte wird gefördert mit Fachwirt, Studium zum Bachelor und Master etc.
5
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Für Bildungsurlaub muss man Kämpfen... bis zum Betriebsrat.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GEWOBA Nord Baugenossenschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GEWOBA Nord Baugenossenschaft besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden GEWOBA Nord Baugenossenschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GEWOBA Nord Baugenossenschaft als eher modern.
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