Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 35 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man nicht nur als Angestellter Nr...
oder xy gesehen wird
Pünktlich Geld auf Konto
Gehalt kommt pünktlich
Die Wertschätzung und der faire Umgang auch wenn mal was schief läuft...
Die Menschlichkeit und tolle Fachkenntnisse des Vorgesetzten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kaine Kommunikation zwischen Vorgesetzter und Vorarbeiter und Mitarbeiter
Struktur und Professionalität sind hier eher optional. Neue Mitarbeitende werden ohne klare Einführung ins kalte Wasser geworfen – und das merkt man dann auch im Alltag. Selbst offensichtliche Fehlverhalten oder respektlose Kommentare bleiben oft ohne Konsequenzen.
Die Arbeitsorganisation gleicht einem Puzzle, bei dem ständig jemand Teile vertauscht: Planungen werden geändert, Zuständigkeiten ignoriert, und selbst grundlegende Dinge wie korrekte Firmennamen scheinen nicht immer zu sitzen.
Gehaltsthemen? Heikel. Statt Verantwortung zu übernehmen, wird lieber nach Gründen gesucht, warum Zahlungen „leider“ nicht erfolgen ...
Kündigen zu schnell
Geld kommt zu spät
Werden Stellen vergeben, obwohl die schon vergeben ist
Verbesserungsvorschläge
Mal auf die Leute hören die direkt mit den Kunden zutun haben,anstat auf Bereichsleiter die einem nur das blaue vom Himmel erzählen
Probezeit 6 Monate und nach 1 Woche wurde Ich wegen winer fieberhaften Bronchitis gekündigt.
Sind Beratungsresidenz
Präventions Rückenschule. Gutschein für Thermem?
Gute Lohn und neue Equipment
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Gies Dienstleistungen ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Naja..Reinigung halt..man sieht viel und kann hinter die Kulissen schauen..
Jeder Tag eine neue grosse Herausforderung
Aufgaben war sehr interessant
Also Sachen sieht man da...
Viele Objekt startsdie ich allein bewältigt habe. Hat aber Spaß gemacht.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gies Dienstleistungen ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Alles muss man selbst herausfinden und lernen
Nur die Meinung der Zentrale zählt
Man bekommt niemand ans Telefon, wen es um Material oder sonstiges
Die Kommunikation die es gibt ist mehr als schlecht da wichtige Informationen schon von Anfang an zurück gehalten werden und bei der waren Bestellung dauert es Wochen bis was kommt und dann kommt auch nur ein kleiner Teil. Teilweise sind die Objektleiter und der Niederlassungsleiter gar nicht erreichbar so das man im Büro anrufen muss und die " nette " Dame da dann behauptet Sie wäre für nichts zuständig obwohl Sie die Assistentin der Niederlassung ist
Wenn man etwas sagt, was wichtig ist, hat man das Gefühl, das man auch gegen eine Wand reden könnte ....Es wird zum größten Teil nicht darauf reagiert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Hast du keine Chance
Viel Blabla und dann doch nicht
Wird einen angeboten..
kurze Einweisung in ein System und dann schau wie du zurecht kommst
Weiterbildung wird angeboten und praktiziert und gern gesehen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gies Dienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Gies Dienstleistungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 17% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gies Dienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gies Dienstleistungen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.



























