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Goldwyn Partners Group AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,68 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 13.Mai 2015
  • Mitarbeiter

Pro

Einstieg und Karriere

Gerade junge und motivierte Absolventen (Uni/FH, Matura oder Handelsschule/Lehre) finden hier eine optimale Einstiegsmöglichkeit in den Bereich der Personalrekrutierung und der Personalvermittlung. Dabei wird man von Beginn weg ins Business eingebunden und hat schon früh die Möglichkeit, seine Arbeit relativ frei einzuteilen. Durch das offene und hilfsbereite Team und durch selbständiges arbeiten kann man so sehr schnell viel lernen und so erfolgreich im täglichen Geschäft mitarbeiten. Der Erfolg des gesamten Teams und das gemeinsame erreichen von Zielen steht dabei im Mittelpunkt und man wird aktiv gefördert und gefordert. Man kann sich in jungen Jahren bereits sehr stark im Business und im Markt positionieren und so für die Zukunft nur profitieren.

Aufgaben

Durch täglichen Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen ist man stetig nahe am Markt und kann sich so ein sehr breites Netzwerk aufbauen. Die Arbeit kann sehr flexibel und individuell gestaltet werden, was ein enormer Vorteil ist. Diese Selbstdisziplin kombiniert mit den zu erreichenden Zielen hat einen sehr starken unternehmerischen Charakter, welcher die tägliche Arbeit begleitet. Wer also ein unternehmerisches Denken mitbringt und sehr schnell interessante Aufgaben übernehmen will, der ist hier genau richtig.

Mitarbeiter/Teamverhalten

Teamwork und Zusammenhalt wird sehr gross geschrieben. So finden stets gemeinsame Mittagessen und verteilt aufs Jahr vereinzelte Teamausflüge statt. Zudem hilft jeder im Team dem anderen und bei Problemen wird sofort eine Lösung gesucht, um gemeinsam die gesteckten Ziele zu erreichen. "Als Team zum Erfolg!", das zählt.

  • 25.Nov. 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter den Mitarbeitern sehr gut
Einzelne langjährige Manager leider nicht Teamorientiert und sehr intrigant

Vorgesetztenverhalten

Beübung von Mitarbeitern und psychologische Spiele sind leider an der Tagesordnung.
Unter dem Deckmantel von Erfolg und Leistung werden die Mitarbeiter klein gehalten.
Der einzige Vorteil ist, dass man professionelle Personalberatung lernen kann

Kollegenzusammenhalt

Abgesehen von "Managern" die egoistisch auf den eigenen Erfolg gucken äusserst nette Kollegen.


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kununu Scores im Vergleich

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3,68
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen / Personalbeschaffung)
3,35
40.204 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
1.416.000 Bewertungen