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Gröger 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Alle 14 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gröger
Branchendurchschnitt: Handwerk

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Gute Arbeitsqualität erwarten.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gröger
Branchendurchschnitt: Handwerk
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    93%93
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • InternetnutzungInternetnutzung
    86%86
  • RabatteRabatte
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    36%36
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Beteiligung an KIGA Gebühren, kostenloses Tophandy, kostenfreie Getränke, Engelbert Strauss Arbeitskleidung
Bewertung lesen
Familienfreundlich, Nette Kollegen, hilfsbereite Chefs
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Familienfreundlicher Arbeitgeber,
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Sehr sozial, Interessiert am wohlergehen der Mitarbeiter, sehr flexibel
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Viele freiwillige Leistungen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Kommunikation
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Wenig Zeit für Besprechungen
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immer noch zu wenig Personal
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Hat zur Zeit zu wenig Personal
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr miteinander reden. Mehr Struktur reinbringen, Aufgaben klarer verteilen, mehr Schulungen
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regelmäßige Besprechungen mit allen Mitarbeitern
Bewertung lesen
Mehr Schulungen durchführen
Bewertung lesen
Den Neubau fertig stellen, damit mehr Platz ist
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gröger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Gröger besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gröger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gröger als eher modern.