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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • InternetnutzungInternetnutzung
    24%24
  • CoachingCoaching
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • KantineKantine
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das ich mich noch nie so einbringen konnte wie hier und dies auch Erfolg hat, weil man mir vertraut. Die Inhaberin und der Betriebsleiter sind Menschlich , freundlich und treten auch neuen Mitarbeitern wie mir, mit Respekt gegenüber. So gibt man sich noch mehr mühe da ich mich sehr wohl fühle und jetzt schon das Gefühl habe ich wäre Jahrelang hier. Teambuilding top.....Sommerfest, Halloween und Weihnachtsfeier.
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Das man einfach authentisch ist…
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Die meisten Mitarbeiter waren sehr nett.
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Leider garnichts
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Man findet immer ein offenes Ohr und der Umgang miteinander lässt keine Wünsche offen.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das man seine macht so ausnutzt und ehrliche mitarbeiter schlecht behandelt total fehl am platz technischer leiter hat nie was mit aussagen oder handlungen zutun schibt alles auf den oberszen
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Ausbeuten 16std arbeiten wenn man was sagt heisst es geht nicht anders wenn man schlechte Bewertungen abgibt wird mit Anzeige gedroht
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Betriebsleiter
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Das man wenn man nicht springt immer doofe Kommentare sich geben kann und gemobbt wird
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Das die Versprechungen und Abmachungen nicht eingehalten werden
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Betriebsleiter rausschmeißen
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Mehr Partys:-)
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Ein anderes Team einstellen was menschlicher ist als das aktuelle denn mit diesem Team wird die Firma nicht alt werden.
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Mehr mit den Mitarbeitern arbeiten statt gegen sie.
Zuhören und Menschlichkeit ist das A und O was leider fehlt.
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Man sollte die Samsung Handys abschaffen und dafür Apple Geräte anschaffen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von GTS Dienstleistungen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Top Team bis auf den Betriebsleiter
5
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Sehr gut, nach dem eine Führungskraft ausgeschieden ist, die nur Leute gegeneinander ausgespielt hat.
5
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Super! Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Es wird viel gelacht und regelmäßig gibt es verschiedene teambildende Aktivitäten.
5
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Die meisten waren echt nett, dort nie Probleme gehabt.
5
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Ein eingeschworen Team
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GTS Dienstleistungen ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Gleich null nur wenn der chef was wollte wenn man selber fragen hat wurde man ignoriert
1
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Teilweiße war es echt schwer sich mit dem Büro vernüftig auseinander zu setzten.
1
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Definitiv nicht möglich egal was man sagt es werden einem die Worte umgedreht
1
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Null wenn es sich ums Geld geht
1
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Es werden nur Lügen erzählt
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildung wird den Mitarbeitern angeboten. Zum Beispiel: 3 neue Mitarbeiter wurden schon für teure Lehrgänge mit Zertifikatabschluss angemeldet.
5
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Top wenn man sich selbst kümmert
5
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Jeder in der Firma hatte die Möglichkeit, sich weiter weiter zu entwickeln und weiterzubilden
4
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Angebote sind da, man muss sich nur melden
5
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Kommt man nicht auf einen grünen zweig nur bekannte vom chef kommen hoch
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GTS Dienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet GTS Dienstleistungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GTS Dienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GTS Dienstleistungen als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.


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