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G.U.T. 
Chiemgau 
KG
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 11 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
G.U.T. Chiemgau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
G.U.T. Chiemgau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    90%90
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    70%70
  • RabatteRabatte
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • CoachingCoaching
    30%30
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Verhältnis zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten. Sehr G.U.T.er Umgang untereinander.
Bewertung lesen
Super faires Professionelles Unternehmen. Besser geht kaum. Jeder Mitarbeiter wird ernst genommen. So soll ein Unternehmen geführt werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von G.U.T. Chiemgau ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gleichberechtigung ist stets gegeben und allen extrem wichtig
5
Bewertung lesen
Besser geht kaum
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von G.U.T. Chiemgau ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

für mich nicht relevant
1
Bewertung lesen
Arbeitszeiten sollten eingehalten werden
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Sehr gute Seminare, wird darauf geachtet
4
Bewertung lesen
Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gerne gesehen und werden von der Geschäftsführung unterstützt.
5
Bewertung lesen
Weiterbildung wird nicht nur geboten, sie ist auch erwünscht. super Weiterbildungsangebote.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • G.U.T. Chiemgau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet G.U.T. Chiemgau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen G.U.T. Chiemgau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei G.U.T. Chiemgau als eher modern.